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看護師の中には、仕事がハードなので離職したいという人がたくさんいます。特に病棟で勤務している人の中には、夜勤がつらいので今度は日勤だけの所で仕事をしてみたいと思っている人も少なくありません。ママさん看護師になると、子育てや家事との両立を考慮しないといけないので夜勤で働けないという事情も出てきます。

このような夜勤を避けたいと思っている人の間で、耳鼻科の求人は人気です。耳鼻科の場合、入院が必要な患者は少ないことから、クリニックの求人が多いです。入院病棟がないケースが多いので、必然的に夜勤の仕事を回避できるわけです。しかしほかの診療科目から移ってくる場合、具体的な仕事内容や特徴を知らない人もいるでしょう。

基本的に耳鼻科における看護師の仕事は、検査補助や診察介助になると思ってください。診察の際にいろいろな医療器具を医者が使用するので、それを手渡す作業があります。スムーズに行うことで、効率的に診察できるような環境作りが求められています。また検査に関しても一部担当することがあります。一般的に聴力検査やチンパノメトリー検査という、鼓膜の動きをチェックする検査などを担当します。

通院患者が多く、治療薬を処方することも多いので、薬剤の服用法や自宅療養するときに注意すべきことの説明もします。耳鼻科には子供の患者も多数訪れる傾向があります。子供の場合、診察に協力的ではないケースも多いので、子供をあやして、いかにスムーズに診察を受けさせるかも重要なスキルになります。

他の診療科目で見られるような、点滴や注射、採血といったスキルも必要です。しかし他の診療科目と比較すると、使用する頻度はさほど多くはないと思ってください。ただし、耳鼻科でしか使用しないような医療機器もいろいろとあります。そこで他の診療科目から転職する場合には、今まで使ったことのない医療機器の取り扱いに戸惑うケースも出てくるでしょう。しっかりと医療機器に関して勉強をして、早く対応できるようにしたいところです。

仕事をしながら、転職活動も並行して行っていきたいと思っている人も多いでしょう。その場合は、看護師専用の転職エージェントがあります。こちらに登録して転職活動をしましょう。サイトに登録すると、キャリアコンサルタントが皆さんの転職先についてヒアリングしてくれます。そして膨大なエージェントが抱えている求人情報とマッチングして、案件の紹介をしてくれるので助かります。

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